對加拿大移民有所了解的朋友們應該都聽過加拿大聯邦EE，只要滿足條件，最快6個月甚至更短的時間內可獲得加拿大永久居民身份。那麽如何入池？怎樣才能達到要求的分數？這篇文章通通幫你搞定！

 

Express Entry是2015年1月1日执行的加拿大移民的申请模式，而其并非是一个移民項目。这个通道适用于联邦技术移民、联邦技工移民和聯邦經驗類移民。

 

此項目區別于傳統項目在于：申請人不能直接遞交申請，必須要收到加拿大移民部的邀請，才能遞交移民申請。而想要收到邀請，申請人必須入EE候選池，移民局會在池中選出合適他們的申請人，並且發出移民邀請，收到邀請的申請人將有資格申請加拿大永久居民身份。

 

聯邦快速通道（EE）有四個特點。

 

第一，規模大！一句話概括，“僅EE一個項目，所吸納的移民數，就占據了每年加拿大吸納總移民數的三分之一！“並且，其規模還在不斷增加！

 

第二，邀请范围广！EE这一项目不同于其他很多移民項目，它的面向對象几乎涵盖了加拿大国内外的所有申请人！只要申请人的分数高于最低邀请分，就可以获邀，进而获得移民身份。

 

第三，邀请频繁！正常状态下，加拿大移民部会每两周发出一次EE邀请，一年大约会邀请26次。每次邀请基本都会同时包含加拿大联邦技术移民 Federal Skilled Worker Program与加拿大经验类移民 Canadian Experience Class两个类别。

 

第四，频繁更新！EE是一个“与时俱进”的移民通道，加拿大联邦移民部会根据国家新的需求，對其打分系统进行更新。虽然相比其他一些移民系统，EE还很“年轻”（这一政策从2015年1月1日才开始施行），投資移民，但已經經曆了數次優化調整。比如在2017年6月6日就進行了一次大規模升級，引入了極爲重要的CRS打分系統。最近一次更新則在2020年10月，移民部增加了法語申請人的加分，以吸引法語申請人定居魁省以外地區。

EE申請條件

 

聯邦技術類

Federal Skilled Worker Program

NOC：0 A B

語言：CLB 7

工作經驗：近10年內有1年以上相關工作經驗

Job offer：不必须（有加分）

學曆：高中以上

 

聯邦經驗類

Canadian Experience Class

NOC：0 A B

語言：CLB 7 （ 0 or A）、CLB 5 （ B）

工作經驗：近3年內有1年以上加拿大相關工作經驗

Job offer：不必须

學曆：無要求

 

聯邦技工類

Federal Skilled Trades Program

NOC：B

語言：

说、听 CLB 5 (5.0, 5.0)  

读、写 CLB 4  (3.5, 4.0)

工作經驗：近5年內有2年以上相關技工類工作經驗

Job offer：必须（并需要相关职业技能证书）

學曆：無要求

 

EE項目優勢

1.項目審核速度快，最快6個月甚至更短的時間內可獲得加拿大永久居民身份；

2.一步到位拿永居，無需赴加工作；

3.获得永居卡后，无后期审核，對申请人无特定限制的工作要求；

4.無地域要求，申請人可以選擇移民地點；

5.一人申請，全家移民。

 

EE打分系統

 

1.六大要素打分

滿分100分，最低要求67分，達到67分以上證明申請人有資格遞交EE，有資格被移民局篩選。

 

2.CRS

CRS评分体系会根据你的年龄、学历、语言等条件，再次對你进行综合评分。CRS评分标准满分1200分，没有通过分限制，按得分由高到低发出签证邀请，平均每月邀请2次。

 

加分途徑

說到這，不得不提一下聯邦EE的王牌加分武器——LMIA。

 

想移民加拿大，有没有LMIA可以说完全是两种不同的境遇。以联邦EE（Express Entry）为例。有LMIA的申请人，護照移民，可以直接获得50或200的额外加分，竞争优势直接拉满，高出别人一大截。對于一部分可能雅思刷高分有困难的申请人来说，这可是省了不少力，最起码不用再死磕了。

圖片

LMIA全称Labour Market Impact Assessment，即劳力市场影响評估。由加拿大劳动社会发展局Employment and Social Development Canada (ESDC) 颁发。

 

一般情況下，加拿大的企業（雇主）想要海外的雇員，必須要先向ESDC遞交這個LMIA申請。若ESDC認爲這個雇主實力不錯，有雇傭外籍雇員的能力，也確實在本地招不到合適的員工，那麽就會批准。

 

LMIA通常能给申请人在联邦技术移民(FSW) 的评分系统中加5分适应分和额外10分，并且能在联邦快速通道CRS打分系统中给申请人加分。如果申请人从事NOC中的0,A,B类职位，可获得50分EE加分；针對某些00类职位，如senior manager类别，则可获得200分EE加分。

 

辦理LMIA有哪些條件？

辦理LMIA考核的主要是雇主資質而不是申請人資質，主要有以下幾個難點：

 

1.招聘證明雇主必要向加拿大就業及發展部門（ESDC）證明自己確實招不到加拿大人來勝任這份工作，只能聘請外籍工人來做（雇主需要發布連續四周的招聘廣告。）

2.相關低技術工種、部分無需特殊技能的職位難以獲得LMIA，主要原因是政府不會相信加拿大招不到這些職位；

3.工資不能低于本地行業平均水平；

4.需提供勞工合同。

5.在申請前的12個月內未裁員。

 

可能會不定時抽查，檢查是否工作，工作環境及薪酬水平等。若雇主沒有滿足要求，可能會被放入黑名單，以後不能再申請LMIA。

 

因此，LMIA就是一份加拿大雇主在招聘外籍雇员前，需要提前获得的准许文件。拿着它，雇主就能给外籍员工办工签，让其顺利入境工作。本质上，LMIA是政府對这家企业的实力，还有海外招聘资质的认可。综上所述，LMIA+EE是一种快速而且成功率极高的移民方式，特别适合那些在EE项目中分数不够的申请人。